作者： 职问旗下 / 来源：@法律求职

毕业后，你打算从事什么工作？

律师？法务？公务员？高校教师？

我们整理了一份史上最全的法学生就业蓝皮书给你。为了整理出这份蓝皮书，我们检索了300多份文件，调取了500多份调查问卷，查阅了几乎所有的招聘网站，试图把最权威、最客观的数据呈现给你。

这其中包括将法学整体行业的薪资水平、工作时长、岗位要求、晋升标准等多种数据，并将这4种行业的优劣进行一一比对，完美解决你对法律就业问题的所有困惑。

律师

全国律师的平均工资，约为7047元。注意，这里指的税前工资，扣除税款，到手工资约为5500元。

图片1来自看准网

但是，随着工作年限的增加，律师的工资有呈指数性增长的趋势。每工作2～3年，工资涨幅约为50%。随着律师办案经验的积累，律师的专业性程度不断增加，接手的案源也越来越高，当然工资也会大幅度的提高。

图片2来自看准网

在律师的招聘需求排名中，排在前四位的，是北上广深这四大一线城市，而在北上广深中，北京对律师的需求量远超于其它三大一线城市。四大一线之外，是成都、南京、天津、杭州、武汉、长沙等新一线城市。

图片3来自看准网

在薪酬方面，北京、上海、深圳给出的工资依然是全国最高的，而且，这三所城市给出的工资相差也不大。南京在这里给出的工资，首次超越了广州。

图片4来自看准网

在律所的选择上，根据2019年钱伯斯（国际权威法律评级机构）的“中资律所榜”排名，北京、上海、广州、深圳四地律所在钱伯斯排行榜上所获得的推荐次数占全国律所总推荐次数的87%，可见中国律所的头部效应依旧是十分明显，大部分综合实力较强的律所都聚集在北上广深。

律师行业对学历的要求很高。从该数据样本中观察可以发现，其中本科、硕士、国外留学的人，占到律师群体的66%，属于高门槛行业。

图片5来自看准网

上图只显示了全国律所的平均情况，对于红圈所等律所而言，它们对学历的要求会更高。根据统计，现在约95%的红圈所在招人时只招研究生，而且基本都需要是名校背景。下图是金杜律师事务所招聘对学历的要求：

金杜对学历的要求

律师从业人员的人数，根据国家统计局公布的数据，截至2018年年底是42.3万人。2017年，全国律师人数已经达到35.7万人。

图片来自国家统计局

这一数据仍将持续膨胀。2019年，司法部出台的《全面深化司法行政改革纲要》称，要在2022年使全国律师总人数达到62万人，其中每万人拥有律师数达4.2名。可见，在接下来的3年内，还将有大批人员涌入律师行业。

在律师的工作时长上，大部分律师每天工作时间超过8个小时。下图所搜集的2231个样本数据中显示，有84%的律师每天工作时间超过8个小时，其中，每天工作超过12个小时的律师，占到样本搜集总数的18%。

图片6来自搜狐网

同样，在周末是否会加班的这个问题上，有88%的律师表示周末需要加班。

图片7来自搜狐网

在律师行业，有一个公认的“三五八定律”：即工作三年方入行，苦干五年有饭吃，坚持八年才能走上一条专业化的道路，正式跻身律师界。可见律师行业是一个需要前期投入较多的行业。

如果仅观察北京律师的收入数据可以发现，根据北京市司法局发布的2018年北京律师的收入报告，截至2018年底，仅北京律师行业业务收入就高达234.68亿元，而北京共有律师32205人，平均下来，北京律师的年收入高达70万元人民币。

图片来自北京市司法局

究其原因，律师行业作为高端服务行业之一，不可避免要受到城市开放程度、人才集中性以及经济发展等因素影响，如今北上广深的强所扎堆已经是一个不争的事实。当然大部分利润都被北上广深的律师收入囊中。

在律所的地区竞争力上，北上广深依然遥遥领先。但是，杭州、成都、东莞、天津、重庆等地律所的竞争力也在不断增加，有奋起直追之趋势。

图片8来自职友集

在整个律师行业办理的业务中，诉讼业务的体量明显高于非诉业务，约占律师行业全部业务量的74%，非诉业务仅占全部业务量的16%。但是通过对比前几年的数据可以发现，非诉业务的业务量呈现增长趋势，增长率大于诉讼业务。

图片9来自同人研究院

在律师所从事的各岗位薪酬分析上来看，律师在“保险”、“房地产”、以及“金融/投资/证券”行业薪酬会略高于其它岗位，对于即将毕业的法学生来说，如果希望获得高薪，可以重点关注这几大岗位。

图片10来自职友集

至此，总结一下。律师行业是一个高门槛、高强度、但是却可以获得较高回报的行业。它对人才的专业性要求较高，是一个依赖于专业技能吃饭的行业。

法务

全国法务的平均工资，约为9699元。扣除缴税+五险一金，到手工资约为7500元，高于律师的平均水平。

图片11来自看准网

随着工作年限的增加，法务的工资呈增长趋势。每工作2～3年，工资涨幅约为35%。在这一点可以看出，法务行业工资的增长速率要低于律师行业，两者相差约15个百分点。

图片12来自看准网

在法务的招聘需求以及薪酬方面，依旧是北上广深遥遥领先于其它城市。

图片13来自看准网

法务行业对学历的要求同样很高。其中本科、硕士、国外留学的人，占到这个群体的70%。

图片14来自看准网

这种情况的出现，是因为一般设有法务岗位的企业，往往都属于大型企业。而且由于企业的职员薪酬体系架构比较成熟，企业法务在公司中的地位要比普通行政类岗位高，薪资也会高出30%左右。

根据《2016年企业法务人才价值与薪酬福利报告》数据显示，在30岁以下的初级和中级人员中，欧美外资企业和其它外资企业的平均年薪超过15万元，国有企业和民营企业的年薪均在12万元左右，港澳台资企业的年薪在10万元左右。

图片15来自智合

法务的工作时间往往小于律师。企业法务属于坐班制，加班的情况远低于律师行业，此外，法务处理的工作多为事务性工作而非法律纠纷，无需为案源发愁，工作压力相对较小。

在法务的地区竞争力分析上，排名靠前的依然是北京、上海、深圳，紧随其后的城市分别是杭州、广州、苏州、南京等城市。

图片16来自职友集

在法务行业的岗位薪酬分析上来看，法务同样是在“保险”、“房地产”、以及“金融/投资/证券”行业薪酬会略高于其它岗位，这一点与律师行业相同。

图片17来自职友集

最后，总结一下。法务行业属于一个相对稳定的行业，在对人才专业性的要求以及工作强度方面会低于律师行业。刚入职的前期，法务行业的平均收入往往高于律师行业，但是从长期来看，在薪酬方面的平均水平可能会低于律师。

政府机关

政府机关的平均工资，比起律所、法务来说，并不算突出。

政府机关的工资由四部分组成：基本工资+工龄工资+奖励工资+补助工资。司法机关的公务员经常需要出勤，因此在补助工资这一部分上，会比普通公务员工资高一些。

司法机关的报考条件相对比较严格，职位主要面向法学、公安、计算机、经济学、金融学这五类专业进行招生，其中部分职位还需要进行体能测评。

2019山东省法院系统公务员考试报考条件

2018年法考进行了改革，现在想进入司法系统，首先必须通过司法考试，之后才能去参加公务员考试。

如果有名校背景的话，更多的法学生在就业时可能会选择报考政府机关的选调生。其原因在于选调生晋升速度要比普通公务员快的多：一般本科毕业定科员，硕研定副科，博研定正科（各省规定有所不同）。但报考选调生的条件也会严于普通公务员，例如必须是应届毕业生，而且必须是党员、学生干部等。

选调生分为中央选调生及各省份的选调生。中央选调生即中央机关部委面向极少数的高校招录的应届毕业生 ，比如清华、北大、人大、复旦等，而各省份选调生的招录标准则有所不同，往往会低于中央选调生的标准，其中北大、清华、复旦、上交、浙大和人大这6所学校毕业的学生基本会被各个省份所认可，有资格参与各个省份的选调生考试。

政府机关虽然朝九晚五很少加班，但因为实际情况和工作的需要，司法机关的工作时间可能远超于此，这种情况在一、二线城市尤其突出。周末可能还要加班。尤其是基层法院，他们面临的压力会非常大。

图片为搜狐网某新闻标题

据了解，基层法院审理的案件数量巨大，而法院人员又流失严重。一些法官一年甚至需要审理500件案子，往往承受着巨大的精神压力。

司法系统的工作环境较为稳定，很少会有被辞退的可能，是著名的“铁饭碗”。不至于像律师、法务一样担心被辞退。

公务员被辞退的条件，极其“严苛”

截至2016年，县级以下机关单位公务员数约占 60%，乡科级及以下人员大约占 76.7%，可见政府机关的晋升并不是很容易。依据《公务员职务与职级并行规定》公务员的职级表现是依据其德才表现、工作实绩和资历确定。

相比于其它所有行业而言，政府机关的福利待遇，绝对是最好的。这里试列举一二：房补、车补、加班津贴、执勤津贴、下乡补贴、办案奖励、出差补助、检察官和法官的绩效奖、四大节福利、降温费、烤火费、生日蛋糕卡、奖金、公积金、社保、医保、职业年金……最重要的是稳定，这也是政府机关工作最诱人的原因。

总结一下：政府机关的福利待遇好，工作也较为体面。相比于律师及法务行业而言，进入政府机关即意味着发展稳定，无需面临随时被辞退的风险。但是从长期来看，选择进入政府机关，在薪酬上可能会低于律师，工作压力可能会高于法务。

法学高校

法学高校教师的工资一直是很神秘的问题，每个高校的工资也有所不同。下图是高校教师的工资额度分布数据，可以看出有85.9%高校教师年薪不足15万元。因此大多法学高校教师的收入来源是来自课题、经费、项目，以及在律所兼职或为公司提供法律咨询。

图片18来自一图观政

同时，不同的高校教师收入差距巨大，高层次人才与普通教师的收入差距居然相差6.2倍。

图片19来自一图观政

法学高校教师普遍对任职资格要求较高。想进入五院四系任教，至少要求在不亚于任教学校的大学读完本科、硕士、博士，此外，往往还需要有海外访学经历以及发表若干数量的核心期刊论文。

图为北京大学法学院某在职教师的教育背景及荣誉奖励

法学高校的工作压力较小，工作时间更自由。相比于律师、法务和公务员而言，可供自己支配的时间较多。而且，高校教师还有寒暑假，平均每年会有大约3个月左右的空闲时间，这也是在全国1833个职业里，为数不多的拥有寒暑假的职业。

与其他行业不同的是，衡量高校教师职业成就的关键指标是其发表的文章、著作。高校教师所获得的荣誉、工资和奖金都与其发表的文章、著作有关。拿第一位法学长江学者陈兴良教授举例，至今为止，陈教授已经出版了19部专著，共发表了396篇论文，其中在《清华法学》上就发表了4篇论文。

陈兴良教授在《清华法学》发表的论文

高校教师的晋升大致分为：助教—讲师—副教授—教授—博士生导师这5步，如果想成为博士生导师，则至少要在国家级刊物上发表2－3篇以上的论文，需要有一定的学术水平。

最后，总结一下。高校教师的工作压力较小，有可供自己自由支配的时间。但是高校教师行业对学历的要求会非常高，不得不说相对于律师、法务而言，高校教师的薪酬不算高。

结语

说了这么多，不知道作为一名法学生的你，对未来的职业规划有没有清晰一些？

Tony老师想借用张明楷教授的一段话作为这篇文章的结束：

“法学是典型的先苦后甜、胜者通吃的长线专业。你们必须经受各种痛苦的经历，无法承受的人趁早出局。入学第一天你们就应该知道，这个专业要背最厚的书，参加最难的考试，忍受最低的一次就业率，更重要的是，必须在精神上脱胎换骨。法学是成年人的工作，如果不快点毁掉你们的童年，你们怎么真正成熟！法学是统治者的事业，如果不毁掉你们的平民心态，怎么能进入领导者的行列！法学是研究人性恶的科学，如果不深刻的直面邪恶，你们又怎么能彻底的明白正义！”

祝愿大家都可以选择到自己心仪的行业～

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本文部分资料引自：《国家统计局》、《北京市司法局》、《看准网》、《搜狐网》、《智合》、《同人研究所》、《一图观政》、《职友集》等。