8月26日晚，国内首个大型职场真人招聘栏目天津卫视《非你莫属》的现场，中国早教龙头企业东方爱婴的创始人兼董事长贾军女士，成功将在STEAM教育上具有丰富经验的齐婉琳老师收入麾下，为东方爱婴早教中心教研团队再添一名业务精英。

众所周知，《非你莫属》自2010年10月开播以来，就因其独特的节目类型及别具风格的节目特质，成长为具有“求职风向标”意义的品牌栏目。据央视索福瑞的周数据显示，《非你莫属》的平均收视率长期领跑同类综艺，节目视频网络点击率居高不下，更在某网站评选出的大学生最受欢迎电视节目中名列第一。

《非你莫属》节目现场

作为《非你莫属》的老朋友，贾军女士曾多次在节目中甄选出优秀人才，2017年11月，贾军女士招聘到了毕业于美国加州大学洛杉矶分校的秦晓禹老师。长期以来，贾军女士以她教育家特有的智慧和女性亲和力备受观众喜爱，很多求职者都是专程为了东方爱婴而来。本期齐婉琳老师节目播出后，更是引起多方关注，甚至有社会各界打来的热线电话，希望能为齐老师提供帮助。那么，这位求职者身上到底有什么特质？她又缘何选择东方爱婴呢？带着这些疑问，记者来到了东方爱婴北京总部。

“对，是有来自社会各界的热心人士打电话过来，有问询齐老师入职后情况的，也有想给齐老师提供帮助的，还有一些朋友是看了节目，被东方爱婴倡导的“爱”的企业文化所打动，希望可以来面试的。我们和《非你莫属》合作很久了，这次观众的反应这么强烈其实也很出我们的意料。节目开通残疾人求职绿色通道以后，贾军女士觉得《非你莫属》能提供一个公平、公正、公开的求职平台，让残疾人也能够在镜头前面真正的展示自我，这特别契合东方爱婴价值观。齐老师在幼年时肢体遭遇不幸，但是她依旧没有放弃自己的人生，在经历过痛苦之后，依然能够选择用微笑和进取来面对，不仅如愿就读了喜欢的教师专业，更以她对知识的孜孜以求和坚忍强大的意志品质成为STEAM教研领域的一颗新星。她的乐观、自信、勇敢令人折服，她在上节目之前就是奔着我们东方爱婴来的，我想，这也是她对东方爱婴品牌和企业文化的高度认可。”东方爱婴人力资源总监林枚告诉记者。

东方爱婴大家庭

当记者问及上一位通过《非你莫属》入职东方爱婴的秦晓禹老师近况时，东方爱婴教研负责人蔡慧博士说：“秦老师不愧为名校毕业的高材生，从工作态度到专业能力，都是我们引以为傲的好同事、好伙伴，非常庆幸贾总可以从《非你莫属》招聘到如此优秀的人才。”

记者采访当天秦晓禹老师及齐婉琳老师正在南京为爱婴老师进行培训

据悉，自1998年诞生以来，东方爱婴就深知，企业想发展，人才是关键。只有营造一个适合人才成长、发挥价值的文化氛围，企业才能用得了人，留得住人。尤其是早期教育领域，人才的甄选、培养、储备更是至关重要。“东方爱婴不仅为员工提供匹配他们能力的岗位和行业内颇具竞争力的薪资，也会为他们提供内外部培训和提升机会，为他们规划清晰的上升通道”，林枚表示。记者在东方爱婴的员工手册中看到，关于用人观有如下描述：“坚持选择热爱并愿意投身于早期教育事业的优秀人才、坚持公平竞争，任人唯贤、坚持内部优先、母亲优先”。可以说，从企业文化到员工福利，东方爱婴真正做到了以员工为中心，让每个人都可以在早期教育这片沃土上，生根发芽，实现自己的价值，这是齐婉琳与东方爱婴的契合点，也是东方爱婴被称为早教领域“黄埔军校”的重要原因。

作为率先将特许经营模式引入早期教育行业的先行者，东方爱婴已经在全国300多个城市布局800余家东方爱婴早教中心及200余家抱抱熊早教馆，平均每周有超过25万个家庭在东方爱婴享受最专业的婴幼儿早期教育服务和日托服务。这样的体量和规模，也在时刻敦促着东方爱婴的锐意进取和持续创新。

就像创始人贾军女士说的那样：“东方爱婴20年，中国早教20年。我们不仅要为孩子提供专业的、系统的、进阶的、多样化的课程，帮助父母成为更好的启蒙老师，也要为全国广大投资、创业人士带来更有竞争力的商业模式，用强大的品牌优势、丰富的运营经验及全面的支持体系，为有志于早教、日托行业的人士保驾护航。我们做的是一份爱的事业，东方爱婴愿意给所有热爱早教、日托事业的人提供机会和平台，愿意一直以开放包容、与时俱进的心态，凝聚人才队伍，做优秀的中国早教企业。”