“9.9”包邮将再登淘宝首页，主打性价比

近日，有消息称，淘宝已面向部分用户，在淘宝App首页上线了99特卖频道。目前，并不是每个用户都可以看到这个频道。一名电商行业人士称，预计淘宝只针对部分用户开放了这一频道。正常情况下，本月内有望面向所有用户上线。

根据用户分享的新版淘宝首页截图可见，99特卖频道将与淘宝直播入口并列，在首页显眼处展示，标有“9.9”“便宜”等标签。页面展示的频道商品为拖鞋、巧克力豆等小商品，价格不超过10元，全场包邮。

一位淘宝相关人士表示，此时上线该频道主要是出于推出更多性价比商品的考虑，适应消费者的多样化需求。

淘宝是要通过上述调整加入新一轮价格战？从3月份阿里巴巴国内数字商业板块总裁戴珊在一场品牌闭门会上透露的信息来看，并非如此。

据第一财经报道，在这场闭门会上，戴珊明确“好货好价”、“内容化”、“用户价值增长”将是天猫和品牌的三大增长机会，这三个方向也各自代表着天猫平台的发展及投入重心。从会上透露的信息来看，阿里追求的是“好货好价”，不打恶性价格战，也并不希望通过简单粗暴的补贴，打破品牌合理的价格体系，而是希望和品牌商探寻长效发展。

杭州悬赏100万出点子摆脱美食荒漠

鼓励组织制定“杭帮菜”菜系标准，最高奖励100万元；杭帮菜单品年销售额首次突破2亿元的，奖励100万元。

资料显示，杭州市商务局日前出台《推进杭帮菜高质量发展十大行动（征求意见稿）》，着力提升杭帮菜品牌。

据杭帮菜泰斗胡忠英大师表示，杭帮菜在国内烹饪比赛中屡屡获奖，还走出国门，但杭帮菜选料讲究，烹饪有技巧和难度，并不是每家店都做得好，“比如西湖醋鱼，到底用什么样的鱼，烹饪步骤有什么讲究，都是门道。”

据杭州市商务局消息，“十大行动”的第一条就是组织制定杭帮菜菜系标准，鼓励行业协会、杭帮菜大师工作室等参与，鼓励社会团体、企业制定团体标准、企业标准。

征求意见稿明确，对主导制定完成杭帮菜国际标准、国家标准、行业标准和团体标准的单位，成果经标准化行政主管部门发布或备案后，分别给予每项不高于100万元、30万元、20万元、20万元的一次性奖励。

同时，加强杭帮菜经典名菜向预制菜，杭帮菜创新作品向餐饮产品的转化，鼓励餐饮企业和食品企业加大研发力度，构建产品矩阵，对在杭州注册运营的企业销售杭帮菜单品年销售额首次突破0.5亿元、1亿元、2亿元的，分别给予不超过25万元、50万元、100万元的奖励。

在特色小吃方面，将打造葱包桧、定胜糕、春卷、杭州小笼包等强IP，形成杭州特色美食地标，塑造年轻人记得住、愿分享的新消费品牌。发挥杭州“电商之都”、“直播基地”的优势，通过媒体平台开展常态化宣推。

“科技裁员潮”还在蔓延，苹果也扛不住了！

据财联社报道，有知情人士透露，苹果公司将在其企业零售团队中裁撤少量职位，这是该公司自去年开始削减成本以来首次公开的内部裁员。

根据这位知情人士的说法，该公司正在裁减所谓的开发和维护团队的部分职位。这些岗位负责苹果零售店和世界各地其他设施的建设和维护。

业内人士分析，虽然裁员人数目前还无法确定，而且可能非常少，但这一举措代表着这家全球市值最高公司迈出了新的一步。面对不稳定的经济和低迷的消费支出，苹果的同行（包括微软在内的科技巨头们）一直在裁员。

据悉，苹果将此举定位为精简工作，而不是裁员。该公司告诉员工，这些变化是为了改善全球门店的维护，公司将为受影响的员工提供支持。

据路透社分析称，由于美联储激进加息，通胀居高不下，经济衰退风险加剧，市场需求疲软，对科技企业股价和业绩造成巨大冲击。企业和消费者被迫削减开支，影响包括技术企业在内的大批企业前景，进而触发裁员潮。

在最新的裁员举措中，苹果告诉这些群体的员工，他们将可以重新申请一些与之前工作类似的职位。知情人士说，那些没有找到新职位的员工，将获得最多4个月工资的补偿。

此外，一些管理职位也被裁撤。知情人士说，虽然这些管理人员可能会被重新聘为所谓的个人贡献者，但他们的薪酬可能不会相同。在少数情况下，一些员工可以获得豁免，不需要重新申请就能保住工作。

责编：白静

校对：风华

审核：龚紫陌