网络上，有海外留学生吐槽：“投了几十份简历才有两三个面试，最后找到了一份工作,其中还存在有很多运气成分在里面。”

小马是一名海外留学生，没有资源、渠道可以找到好的工作，海投的简历总是石沉大海，面试机会都难争取到，找工作的那段时间里，他焦虑、彷徨和迷茫。

小马的这些情况，相信也是大多数留学生找工作时都会面临的难解之题。

没有资源、没有平台，如果不通过networking，是难以在海外找到心仪的工作，更没有立足海外可言。海外就业这个人生的转折点，在就业难的大背景下，有必要依托大平台的优质资源，也有必要付出时间、金钱与精力来换回优质的工作机会。

BRC（Beyond Remarkable Consulting）是一家来自保洁、欧莱雅、高盛等顶级公司前精英员工创立的求职咨询公司，BRC不仅能够为海外留学生提供就业资源，还能给学生提供面试技巧、课程培训、名企内推机会，帮助海外留学生提高就业机率，减轻就业压力。BRC网罗来自高盛、摩根士丹利、摩根大通等3000多个公司、1500多家全球知名品牌的各种就业机会、只要你想伸手，同时有BRC导师的帮助，企业就能向你抛出橄榄枝。

顶级精英本身就拥有良好的人际关系网，目前BRC求职已经拥有了一支包括1000+来自顶级投行，咨询，四大会计师事务所、快消、时尚行业的精英导师团队。能够为海外留学生提供最专业、最权威和最实用的求职辅导，并且也为无数客户找到了满意的实习与全职工作。BRC求职平台的导师人脉网络遍布美国、加拿大、澳大利亚、伦敦、新加坡、香港、上海和北京50+地区城市，并正在不断壮大和拓展中。此外，BRC与全球200所学院建立了战略伙伴关系，以便与更多的海外学生建立联系，并带来更多的开放机会。

今年3月底，小马加入了BRC，通过BRC的工作内推，在4月底成功地拿到了德勤corporate finance advisory的工作。在这过程中，导师提供了耐心的面试指导，让不自信的小马增加了面试信心，成功地获得了工作的机会。在履历表上能够添加上这一笔经历，也为他后来的求职之路做了铺垫。

在BRC平台上最大的收获并不是通过它得到了多少工作机会，而是让在海外没有方向的留学生们能够找到mentor，指引自己在海外的求职之路，事半功倍。也能通过顶级企业的精英导师学到宝贵的经验和建议，这样就能比别人更早地明确与清晰海外就业的路径，立足海外。