【#内地手机品牌被指在香港拒招35岁员工# 网友：劣质招聘文化】近日，有网友在社交平台发视频称，”过分了。内地大企业想把劣质招聘文化带到香港！必须拒绝！“

网友在视频中称：”最近我们帮内地某个非常大的手机品牌在香港做招聘，非常惊讶的发现其将内地招聘中非常不好的习惯带到香港。其中第一是不看年龄35岁以上的求职者，且岗位并非产品开发等需要年轻人的岗位。第二是仅签两年短期合同，并非香港职场中惯用的永久合同。“

网友还表示，作为一个那么大的企业，招聘时心思只想规避自己的风险、员工的成本。不如把心思用在做好产品上。