胶东在线4月23日讯(通讯员 张雷) 4月22日，烟台市牟平区住房城乡建设局工作人员深入到分包的建筑施工企业和物业小区张贴《关于实行“一线工作法”的公告》与服务对象面对面沟通交流，主动了解他们的困难以及需要帮助解决的问题。

这是牟平区住房城乡建设局推行“一线工作法”的一个缩影，将工作重心放在施工现场，放在为企业、为项目建设、为市民群众提供服务上。现在，走出办公室，到一线去工作，已经成为牟平区住房城乡建设局工作人员的常态，既当“宣传员”，又当“服务员”，还要当好群众的“倾听员”，不断探索新的工作举措，工作布署上求新求变，服务质量得到大幅提升。

今年以来，牟平区住房城乡建设局深入贯彻落实市、区关于提高领导干部执行力的总体要求和相关会议精神，结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动和“扬服务之帆·创品质城建”党建品牌，围绕解决涉及住建系统各项业务存在的群众关心的问题，在全系统实施“一线工作法”工作制度，推行“每周下基层服务日”制度，开展“红心物业”解民忧、“每周工地一日行”活动，推进干部职工作作风转变、引导和激励广大干部职工履职尽责、干事创业，推动住建系统各项工作快速健康发展。