“很荣幸能够成为家乡的‘校园引才大使’，我将尽最大努力，向身边大学生推送人才服务政策和青年活动，做好家乡‘代言人’。”近日，在青鸟学子“墨水河畔家乡行”活动中，来自山东大学的邹泽永激动地说。

据了解，为增强青年学生了解家乡、宣传家乡、建设家乡的热情，展现即墨产业发展前景、人才发展空间、青年友好氛围，8月12日，即墨区委组织部、区人社局和团区委联合举办即墨籍青鸟学子“墨水河畔家乡行”主题活动，来自山东大学、中国海洋大学等30余所高校的45名青年参加。

活动分为总结交流、产业观摩和城市感知三个环节。总结交流会上，区人社局人才服务专员孙乃悦讲解了在青创新创业一次性安家费、人才住房等政策，区委组织部、区人社局和团区委的相关领导为15名学生代表现场颁发“校园引才大使”聘书，两名学生代表就实习感悟和未来发展规划做交流发言。会后，青年们来到蚁家人集团、奇瑞汽车总装车间、龙泉街道莲花田园乡村振兴示范片区及蚂蚁市集等地实地参观。通过组织学企面对面、乡村振兴研学、活力新地标打卡，多角度展现青年优先发展友好氛围与产业发展强劲动力。

据了解，即墨区近年来不断加大青年人才引进力度，已累计聘任160余名“校园引才大使”，搭建起即墨区和各大高校的沟通桥梁，用青春视角解读人才回流密码。

下步，即墨区将继续丰富“青鸟计划”品牌内涵，举办校园招聘会、社会实践、青年交流沙龙等多种活动，引导青年明确职业发展方向，加速人才汇“即”，为即墨高质量发展提供源源不断的智力支撑。